据中国媒体新浪周四报道,类似LinkedIn的平台老板知品将每年对员工绩效进行两次审查。 公司将采用“361”方式对员工进行考核,根据绩效考核将员工分为三组:前30%…阅读更多(阅读更多) 文章导航 腾讯漫画任命阅文子公司新负责人:报道 蔚来为智能手机业务注册新公司